Корпоративный MBA
Цель корпоративной программы MBA
Подготовка кадрового резерва управленцев среднего и крупного бизнеса, с целью формирования и развития управленческих компетенций руководителя от создания команд до стратегического управления. Программа формирует новые управленческие навыки и развивает лидерские качества.

Преимущества корпоративной программы:

Кастомизация учебной программы

Программа разрабатывается с учётом задач и потребностей Заказчика

Программ-лидер
программы

Отвечает за соответствие содержания программы требованиям Заказчика и выбору тем Бизнес-проектов;

Коучинговое сопровождение программы

В процессе обучения предусмотрен командный коучинг для решения задач Заказчика и персональный коучинг для личностного развития;

Преподаватели-практики

Ведущие бизнес-тренера и эксперты, имеющие большой управленческий, консалтинговый, преподавательский опыт. Привлечение зарубежных экспертов;

Удобный формат обучения

Возможность обучаться без отрыва от производства.

Развитие корпоративных программ ВШБ

Первые казахстанские бизнес-тренинги

1988

Корпоративный проект 1000 человек

2003

Первые корпоративные МВА в РК. Отрасль: добывающая

2003

Корпоративный МВА. Количество выпускников: 25 человек

2005

Корпоративный МВА. Выпускников: 40 человек

2008

Cовместная программа МВА МАБ и РАНХиГС. Выпускников: 22 человек

2011

Корпоративные программы МВА, Мини-МВА

2011

Корпоративный МВА. Выпускников: 40 человек

2015

Программа МВА «Менеджмент в Здравоохранении» для МЗ РК, г. Астана. Выпускников: более 150 человек

2015

Программа МВА «Менеджмент в Здравоохранении» для МЗ РК, г. Уральск. Выпускников: 18 человек

2017

Корпоративный МВА. Выпускников: более 40 человек

2017

Корпоративный МВА. Выпускников: 26 человек

2019

Корпоративный МВА. Выпускников: 30 человек

2020

Корпоративный МВА. Более 200 сотрудников компании

2021

Программа МВА «Менеджмент в Здравоохранении» для ГКБ №4, г. Алматы. Количество обучающихся: 21 человек

2022
Развитие корпоративных программ ВШБ
1988

Первые казахстанские бизнес-тренинги

2003

Корпоративный проект 1000 человек

2003

Первые корпоративные МВА в РК. Отрасль: добывающая

2005

Корпоративный МВА. Количество выпускников: 25 человек

2008

Корпоративный МВА. Выпускников: 40 человек

2011

Cовместная программа МВА МАБ и РАНХиГС. Выпускников: 22 человек

2011

Корпоративные программы МВА, Мини-МВА

2015

Корпоративный МВА. Выпускников: 40 человек

2015

Программа МВА «Менеджмент в Здравоохранении» для МЗ РК, г. Астана. Выпускников: более 150 человек

2017

Программа МВА «Менеджмент в Здравоохранении» для МЗ РК, г. Уральск. Выпускников: 18 человек

2017

Корпоративный МВА. Выпускников: более 40 человек

2019

Корпоративный МВА. Выпускников: 26 человек

2020

Корпоративный МВА. Выпускников: 30 человек

2021

Корпоративный МВА. Более 200 сотрудников компании

2022

Программа МВА «Менеджмент в Здравоохранении» для ГКБ №4, г. Алматы. Количество обучающихся: 21 человек

Наши кейсы корпоративной программы MBA
ENRC (ныне ERG)

Eurasian Natural Resources Corporation PLC (Евразийская Корпорация Природных Ресурсов), ENRC — международная группа компаний, является одной из ведущих в мире групп в сфере добычи и переработки минеральных ресурсов с интегрированными, добывающими, перерабатывающими, энергетическими и логистическими предприятиями. Группа ENRC зарегистрирована в Великобритании со штаб-квартирой в Лондоне, основная часть активов находится в Казахстане.

Акции ENRC котировались на Лондонской (LSE) и на Казахстанской фондовых биржах (KASE). В 2013 году корпорация ушла с них. ENRC также входила в список FTSE 100.

Eurasian Resources Group (ERG) выкупила корпорацию ENRC и вывела её из статуса публичной компании, учредив ТОО «Евразийская Группа» для управления своими казахстанскими активами.

Совместная программа МВА МАБ и АНХ при Президенте РФ

КазЦинк

Компания «Казцинк» была образована слиянием казахстанских предприятий, занимающихся добычей и обработкой руд цветных металлов в Восточно-Казахстанской области (в Зыряновске — Зыряновский свинцовый комбинат, Риддере — Лениногорский полиметаллический комбинат, Усть-Каменогорске — Усть-Каменогорский свинцово-цинковый комбинат). Собственником всех трех комбинатов являлось Правительство Республики Казахстан, но при слиянии предприятия были переданы в частные руки, причем швейцарская компания Glencore International выкупила контрольные пакеты. На условиях долгосрочной концессии «Казцинк» получил также Бухтарминскую ГЭС, а позднее и Текелийский свинцово-цинковый комбинат.

Казахстанская программа МВА

CNPC-AMG

05 февраля 2021 года Представительство AlmaU в г.Актобе запустило корпоративную программу General MBA для более 160 руководителей AO “CNPC-АктобеМунайГаз”.

Благодарим AO “CNPC-АктобеМунайГаз” за оказанное доверие в развитии управленческих компетенций и навыков. 

Казахстанская программа МВА

BI Group

BI Group – крупнейший инвестиционно-строительный холдинг и признанный лидер на рынке недвижимости Казахстана. Компания работает с 1995 года и за это время заслужила безупречную репутацию профессионала и надежного партнера. Холдинг BI Group сегодня – многопрофильная компания, структуру которой составляют дивизионы в различных сферах строительства. Это не только возведение жилой, коммерческой недвижимости и девелопмент, управление и эксплуатация объектов, но также строительство дорог регионального и транснационального значения, возведение промышленных объектов, производство строительных материалов.
Холдинг BI Group ставит перед собой стратегическую цель – войти в топ-100 мировых строительных компаний.

Казахстанская программа МВА

КазМунайГаз

Павлодарский нефтехимический завод – одно из крупных предприятий в Казахстане по производству нефтепродуктов. По технологии завод ориентирован на переработку западносибирской нефти.

В 2009 году ТОО «ПНХЗ» вошел в состав АО НК «КазМунайГаз», что, определило выбор стратегического направления развития предприятия.

Сегодня основная цель Павлодарского нефтехимического завода – выпуск востребованной продукции в необходимом для нужд страны объеме и соответствующей по своему качеству требованиям мирового рынка. Основой достижения этой цели является создание современной производственной базы в результате проведения реконструкции, модернизации и технического перевооружения существующего производства, а также строительства новых высокотехнологичных объектов.

В настоящее время для развития Павлодарского нефтехимического завода складываются благоприятные условия. Есть и большой простор доступных площадей (завод занимает более 460 га), и доступное сырье, и политическая воля развивать завод, и финансовая схема для осуществления инвестиций. На ПНХЗ начата реконструкция.

Казахстанская программа МВА

AGIP

Agip (Azienda Generale Italiana Petroli) — коммерческий бренд итальянской группы Eni S.p.A. — одной из крупнейших мировых нефтяных компаний.

Создана в 1926 году. Первую скважину Agip пробурила в 1959 году.

В 2006 году объёмы розничной торговли продуктов нефтепереработки под маркой Agip достигли 8,66 миллионов тонн, с долей рынка 29,3 %. Agip ведёт деятельность на розничном рынке топлива в Москве, а также на рынке смазочных материалов по всей России.

Казахстанское подразделение Agip является аккредитованным центром по проведению курсов NEBOSH в области охраны труда и техники безопасности.

Международная программа МВА. Более 40% привлеченных иностранных профессоров

Мангистаумунайгаз

АО «Мангистаумунайгаз» (каз. «Маңғыстаумұнайгаз» АҚ; KASE: MMGZ) — казахстанская нефтегазовая компания, основанная в 1963 году «Мангистаумунайгаз» входит в пятёрку крупнейших нефтегазовых компаний Казахстана. Флагман нефтегазовой отрасли региона, компания с богатой историей и традициями, постоянно идущая в ногу со временем, лидер в области внедрения процессных и технологических инноваций, развития персонала, охраны окружающей среди, а также стандартов социальной ответственности.

Казахстанская программа МВА

Тенгизшевройл

Тенгизшевройл -ведущее казахстанское предприятие, которое занимается разработкой, добычей и реализацией нефти, газа и серы. Компания безопасно и бесперебойно производит продукцию, которой отапливают дома, заправляют автомобили, поддерживают бизнес и приносят пользу обществу.. Компания «Тенгизшевройл» является крупнейшим нефтедобывающим предприятием в Казахстане[2].
Месторождение Тенгиз считается наиболее крупным бриллиантом в короне компании Шеврон. В рамках добровольной программы «Игилик» ТШО финансирует ряд социальных инфраструктурных проектов в области здравоохранения и образования.

Казахстанская программа МВА

АБК-бетон

Завод “АБК-бетон” специализируется на производстве бетонно-растворной продукции (БРП). “АБК-бетон” — успешная и перспективная компания по производству высококачественного бетона и кладочного раствора. Производство бетона и раствора организовано таким образом, чтобы потери времени на каждом этапе были минимальными.

Казахстанская программа МВА

ПетроКазахстан Кумколь Ресорсиз

АО “ПетроКазахстан Кумколь Ресорсиз” («ПККР») – нефтедобывающая компания, зарегистрированная в Республике Казахстан и осуществляющая разработку нефтяных месторождений и блоков разведки в Южно-Тургайском бассейне: Кумколь (юго-восточная часть), Южный Кумколь, Восточный Кумколь, Северный Нуралы, Арыскум, Кызылкия, Северо-Западная Кызылкия, Майбулак, Юго-Западный Карабулак.
“ПККР” остается одним из крупнейших спонсоров социальных и благотворительных проектов в Кызылординской области. За время работы в республике Компания выделила значительные средства на реализацию спонсорских и благотворительных проектов. Финансовая поддержка, оказываемая ПККР школам, детским домам, летнему лагерю “Арай Санрайз”, а также больницам, поликлиникам и другим организациям, широко известна в Казахстане.

Казахстанская программа МВА

Широкая география AlmaU
Корпоративные программы AlmaU доступны в Алматы, Астане, Атырау, Актобе, Актау, Уральске, Шымкенте, Кызылорде, Ташкенте и Душанбе.
GSB AlmaU – Лидерство, проверенное временем

С 28-летним опытом реализации MBA и 36 годами на рынке образования AlmaU признан ведущей бизнес-школой Центральной Азии. Более 7 000 выпускников и 150 корпоративных клиентов доверяют AlmaU в развитии своих компетенций и бизнеса.

36 лет

на рынке

образования

28 лет

опыта успешной реализации

MBA

19 лет

опыта в программе

DBA

7,000 +

выпускников

MBA и DBA

150 +

корпоративных

партнеров

Мы готовы ответить на все Ваши вопросы

Заполните форму и мы с вами свяжемся в ближайшее время:

Гарантируем защиту от спама. Нажимая кнопку “Отправить”, Вы соглашаетесь с условиями политики конфиденциальности.

Subscribe

Nulla consequat malesuada turpis, fringilla varius ipsum.